Минималната заплата скача до 660 евро: Правителството предлага нов размер от 1 – ви януари
Предвижда се увеличение с близо 40 евро спрямо сегашния размер. Проектът е публикуван за обществено обсъждане, а окончателното решение предстои.
Може да прочетете повече за нашата нова рубрика "10 гастрономически минути с Мая" тук.
Минималната работна заплата в България да достигне 660 евро от 1 януари 2027 г. – това предвижда проект на постановление на Министерския съвет, публикуван за обществено обсъждане. Предложението е следващата стъпка в определянето на минималното възнаграждение по новия механизъм. Параграф
Ако бъде одобрен в този вид, размерът ще бъде с 39,80 евро, или около 6,4%, по-висок от действащата през 2026 г. минимална заплата от 620,20 евро.
Проектът предвижда и минимална часова работна заплата от 3,98 евро при нормална продължителност на работното време от осем часа дневно и петдневна работна седмица. Параграф
Нов механизъм за определяне на минималното възнаграждение
Предложението идва след промени в Кодекса на труда, влезли в сила през октомври 2026 г. Те предвиждат нов подход при определянето на минималната работна заплата, вместо автоматичното изчисляване по досегашния механизъм, обвързан с 50% от средната брутна работна заплата за предходните дванадесет месеца.
Новата рамка включва диапазон с долна и горна граница, като при определянето се отчитат показатели, свързани с покупателната способност и издръжката на живот. Министерство на труда и социалната политика
Според публикуваната информация предложените 660 евро са под горната граница на диапазона за 2027 г. Размерът обаче трябва да премине през предвидените процедури, преди да стане окончателен.
Работодателите и синдикатите имат различни позиции
Размерът на минималната заплата е сред темите, по които работодателските организации и синдикатите традиционно имат различни виждания.
Работодателите настояват увеличението да бъде съобразено с възможностите на бизнеса, производителността и икономическата среда. Синдикатите поставят акцент върху покупателната способност на работещите и необходимостта доходите да компенсират нарастващите разходи за живот. Параграф
Какво следва?
Проектът е публикуван за обществено обсъждане, след което трябва да бъдат отчетени становищата и да се премине към окончателно решение на Министерския съвет.
Засега 660 евро е предложената сума, а не окончателно гарантираният размер на минималната работна заплата за 2027 г. До приемането на постановлението размерът може да бъде променен.
Ако предложението бъде одобрено, новата минимална работна заплата ще влезе в сила от 1 януари 2027 г. и ще определи законовия минимум за възнаграждението при пълно работно време и нормална продължителност на работната седмица.
